社區復健中心導入學習型組織成效之研究

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Title:	社區復健中心導入學習型組織成效之研究
Authors:	周保君
Contributors:	經營管理研究所
Keywords:	社區復健中心;社區;學習;學習型組織
Date:	2006
Issue Date:	2011-04-28T08:04:23Z (UTC)
Abstract:	社區復健中心推展之成效與其之組織和學員的學習態度有很大的關係，面對此新組織的發展，經營者應該思考，如何去影響組織或個人之學習態度，進而能改變組織結構與運作，創造組織發展的新動力與願景，而學習型組織是組織發展未來的重要趨勢，本研究以學習型組織為基礎，探討社區復健中心導入學習型組織後，對員工學習態度與對學員復健之成效。本研究之主要目的如下：一、探討分析社區復健中心導入學習型組織的現況。二、探討社區復健中心學員復健之因素。三、規劃社區復健中心導入學習型組織之最適方案。四、社區復健中心導入學習型組織之實施。五、評估社區復健中心導入學習型組織之成效。研究實施結果，將歸納出具体的建議，提供未來預備運用組織在社區復健中心機構相關人員參考。本研究採問卷調查方法，調查對象為全國之社區復健中心負責人、管理員以及個案社區復健中心管理員及學員透過文獻探討，探究社區復健中心導入學習型組織、影響學員復健弁鄏]素及學員滿意度之內涵與評量，以影響學員復健弁鄏]素做排序及學員對機構滿意度前測結果，做為組織學習之教育訓練內容及規劃學習型組織之最適方案，所得資料以SPSS 10.0中文版視窗統計軟體進行資料分析經描述性統計、信度分析、單因子多變量分析、獨立樣本t檢定其分析後，主要發現如下： 1 規劃社區復健中心學習型組織之使命和願景、領導力、個人學習情形、團隊氣氛和共同運作、創新的文化及團隊學習等六項構面，及其47項內涵與中心歷史、年資、職稱、性別、復健訓練項目-清潔、園藝、飲料等背景變項有顯著影響。 2 社區復健中心可將影響學員復健弁鄏]素的排序納入規劃學習型組織中，以提供學員復健訓練之教育的參考。 3 社區復健中心之組織若採取以重視個人學習、團隊合作及透過討論互相改進彼此想法的群體學習的觀點，將能加強學習型組織的形成及競爭的優勢。 4 社區復健中心導入學習型組織的運作對學員滿意度有顯著的提升。
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