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    題名: 2013戴爾興業有限公司職員增能計畫案-甲班
    作者: 覃孟雄;利尚仁;林文麒
    關鍵詞: 國際禮儀;訓練課程;企業文化;國際觀
    日期: 2013
    上傳時間: 2013-09-17T08:35:44Z (UTC)
    摘要: 隨著國際化的趨勢，社會中人與人之間往來頻繁，不論在職場、生活、出國旅遊，或是各式的公共場合，都會與禮儀的事務產生關係，舉凡一般日常生活中的打招呼或是握手禮節、餐桌禮儀，到商業參訪接待、辦公室禮儀、職場溝通禮貌等，皆有一些共同的禮節、儀式和規範必須遵循。
    特別是在商務的場合中，如何行為得體，型態自若，已是做為一位專業商務人士必須有的養成。職是之故，戴爾興業有限公司特為職員舉辦「國際禮儀接待員訓練課程」，讓職員們在21世紀全球化的時代中，因國際間人員接觸交流頻繁，除了職員們本身已具有的英語能力之外，通過國際禮儀規範之掌握，讓職員們能了解與熟習在不同生活習慣與環境下，如何保持自尊，維護企業形象，表現國家民族的尊嚴和氣度，且能與人和諧相處，受到別人的尊重，藉此必可以幫助職員們在商業社交場合上無往不利，並培養企業優質的文化，開拓不同領域的知識，以增進國際觀。
    顯示於類別:[餐旅管理系] 研究計畫

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    102年度產學合作計畫結案報告-甲班.pdf8239KbAdobe PDF1753檢視/開啟


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